terça-feira, 18 de fevereiro de 2014

AVISO IMPORTANTE A TODOS/AS SERVIDORES/AS MUNICIPAIS DE BAYEUX



Nossa situação salarial e de condições de trabalho NÃO podem mais continuar do jeito que estão.
Ou o prefeito Expedito Pereira (PSB) corrige as gravíssimas distorções salariais da categoria ou vamos à GREVE GERAL em março!!!
As prefeituras de Alagoa Grande e Sumé divulgaram, recentemente, concursos nas mais variadas áreas.
Confiram como os salários dos/as servidores/as municipais de Bayeux estão baixíssimos em relação a esses municípios.
Vale lembrar a todos/as que Bayeux é a 5ª cidade de maior PIB (Produto Interno Bruto) da Paraíba!!!
Nada contra os/as servidores/as desses municípios citados ganharam mais do que Bayeux. A LUTA DELES PRODUZIU ISSO!!! O que NÃO podemos aceitar é a cidade de 5º maior PIB do Estado pagar isso a seus servidores/as.
Confiram abaixo a tabela comparativa entre os salários iniciais de alguns cargos entre Bayeux, Alagoa Grande e Sumé:
Em R$
CIDADES/
         CARGOS 
BAYEUX
ALAGOA GRANDE
SUMÉ
Assistente Social
915,00
1360,00
-
Bioquímico
915,00
1360,00
-
Enfermeiro
915,00
2000,00
2000,00
Farmacêutico
915,00
1360,00
-
Médico (várias especialidades)
915,00
2000,00
-
Odontólogos (várias especialidades)
915,00
2500,00
-
Nutricionista
915,00
1360,00
-
Professor Nível Superior
1135,16
1469,14
1600,80
Psicólogo
915,00
1360,00
-

Obs 1: a remuneração de psicólogo em Bayeux corresponde ao cargo da área da saúde. Na educação, este profissional recebe o mesmo salário dos professores de nível superior.
Obs 2: em negrito, os salários maiores do que os de Bayeux, cargo a cargo. Bayeux consegue a façanha de PERDER em todos!!!

Fonte: http://www.pciconcursos.com.br/

SINDICATO DOS TRABALHADORES MUNICIPAIS DE BAYEUX
Gestão Resistência, Luta e Participação



quinta-feira, 13 de fevereiro de 2014

Servidores municipais de Bayeux iniciam Campanha Salarial 2014 e decidem PARALISAR atividades dia 26/02

Os/as servidores/as municipais de Bayeux realizaram, nesta quarta-feira, no Centro de Formação da Igreja São Sebastião, uma Assembleia Geral da categoria, convocada pelo SINTRAMB. O ponto principal da Assembleia a ser debatido pela categoria era sobre a Campanha Salarial 2014 de todos os setores que compõem a categoria (Educação, Saúde, Pessoal de Apoio e Vigilantes).
A Assembleia foi bastante participativa, com cerca de 130 pessoas (entre as que assinaram a lista de presença, haviam 115 mais aquelas que saíram sem assinar tal lista), mostrando a disposição de luta dos/as servidores/as municipais de Bayeux, que já não aguentam mais os salários rebaixados, as precárias condições de trabalho e, em especial, as perseguições promovidas pelo governo Expedito 4.
A direção do SINTRAMB apresentou em vários slides a todos os presentes as tabelas salariais da categoria, explicando detalhadamente a razão da defasagem salarial de cada categoria e apresentando algumas propostas de novas tabelas, em especial na Educação.
Após isso, foi apresentada pela direção do SINTRAMB à categoria as propostas da pauta de reivindicações. Foi feita uma explanação sobre cada ponto dessa pauta e tirada algumas dúvidas dos/as servidores/as presentes à Assembleia. Em seguida, as pautas de reivindicações eram votadas e em todas a categoria aprovou por unanimidade, demonstrando sua disposição militante. Depois de tudo isso votado e aprovado pela Assembleia, a direção do SINTRAMB apresentou o calendário de mobilização da nossa Campanha Salarial.
Neste calendário, debatido, votado e aprovado pelos/as servidores/as municipais de Bayeux, realizaremos no próximo dia 26 de fevereiro uma PARALISAÇÃO de 24h, para mostrarmos ao prefeito Expedito Pereira toda a insatisfação da categoria com os salários e também com as condições de trabalho. Neste dia  de PARALISAÇÃO, foi aprovada a realização de um ato público em frente à Câmara Municipal de Bayeux.
No calendário de mobilização da Campanha Salarial 2014, os/as servidores/as aprovaram também as seguintes datas:
07/03, em local e data a ser definida - Comemoração do Dia Internacional da Mulher, com um debate a ser promovido sobre a violência sofrida pelas mulheres, com a participação de uma representante do MML (Movimento Mulheres em Luta);
17, 18 e 19/03 - Greve Geral Nacional da Educação - a categoria magistério presente à Assembleia aprovaram nossa adesão a este movimento, convocada pela CNTE;
18/03 - Iremos propor à Câmara Municipal de Bayeux a realização de uma sessão especial para debatermos a situação de toda nossa categoria (salarial e de condições de trabalho), em especial do magistério municipal;
19/03 - Nova Assembleia Geral, a partir das 9h, com indicativo de GREVE;
28 e 29/03 - III Congresso do SINTRAMB.    

Reuniões com secretarias

Na Assembleia Geral, a direção do SINTRAMB informou a todos/as acerca de duas reuniões já agendadas com as secretarias de Educação e Saúde, onde apresentaríamos a pauta de reivindicações aprovadas pela categoria.
Na mesma quarta-feira, 12/02, à tarde, ocorreu a reunião com a Secretaria de Educação. Presentes pelo SINTRAMB, o presidente Antonio Radical, a vice Ivone Nunes e o diretor de Comunicação, Joselito Mendonça, além de uma companheira agente administrativo lotada em uma escola municipal. Pela secretaria, o secretário adjunto, Robertino Lopes, e o membro da Inspetoria Técnica, professor João Batista (popularmente conhecido como Dão). Na oportunidade, os trabalhadores apresentaram a pauta de reivindicações, onde explicamos bem cada ponto da pauta, iniciando pra valer o processo de negociação da Campanha Salarial, Na pauta, constam pontos que vão desde as questões salariais - como reajuste salarial de 20% (os 8,32% já definidos pela Prefeitura mais 12%), pagamento do Piso Salarial do magistério e descongelamento da GEAD (proposta aprovada pela Assembleia é que a GEAD seja reajustada anualmente, no mesmo índice do reajuste salarial) - até questões de segurança e reforma, ampliação e/ou construção de novas unidades de ensino. Ao final da reunião, ficou acertado que em breve realizaremos outra rodada de negociação, onde a secretaria responderá à pauta.
Na quinta-feira, 13/02, às 8h, realizamos a reunião com a Secretaria de Saúde. Presentes pelo SINTRAMB, o presidente Antonio Radical e a diretora de Saúde e Seguridade Social, Eliana Garcia. Pela secretaria, a secretária em exercício, Fátima Amorim e a assessora jurídica da secretaria, de nome Gláucia, além do sobrinho do prefeito, Carlos Pereira. Na oportunidade, os trabalhadores apresentaram a pauta de reivindicações, onde explicamos bem cada ponto da pauta, iniciando pra valer o processo de negociação da Campanha Salarial, Na pauta, constam pontos que vão desde as questões salariais - como reajuste salarial , pagamento dos Pisos Salariais das várias categorias que compõem o setor, além de reajuste do valor dos plantões - até questões de segurança e reforma, ampliação e/ou construção de novas unidades de saúde. Durante a reunião, o anúncio de algumas coisas positivas, como a isonomia salarial entre os ACE's para com os ACS's (uma antiga reivindicação doa ACE's), além da garantia do repasse federal feito pelo Ministério da Saúde aos ACS's, mostrada à direção do SINTRAMBque tal procedimento já vem sendo adotado pela gestão atual. Porém, tudo isso ainda é muito pouco, tendo em vista a defasagem salarial de TODA a categoria da saúde municipal. Ao final da reunião, ficou acertado que realizaremos outra rodada de negociação, no ´proximo dia 10/03, onde a secretaria responderá à pauta.
Teremos ainda duas outras reuniões, desta feita com as secretarias de Adninistração e Segurança Municipal, onde apresentaremos as pautas do Pessoal de Apoio e Vigilantes, aprovadas pela Assembleia.
A direção do SINTRAMB agradece, mais uma vez, a todos/as que compareceram à Assembleia Geral, demonstrando não apenas a insatisfação com a atual situação porque passa nossa categoria neste governo Expedito 4, mas sobretudo porque mostraram apoiar a SUA entidade, que é o SINTRAMB.
Vamos continuar na luta!!!

SINDICATO DOS TRABALHADORES MUNICIPAIS DE BAYEUX
Gestão Resistência, Luta e Participação

quinta-feira, 6 de fevereiro de 2014

POR UMA SAÚDE PÚBLICA, GRATUITA E DE QUALIDADE PARA TODOS!!! NÃO À PRECARIZAÇÃO E PRIVATIZAÇÃO DA SAÚDE!!! SAÚDE NÃO É MERCADORIA!!!

POR UMA SAÚDE PÚBLICA, GRATUITA E DE QUALIDADE PARA TODOS!!!
NÃO À PRECARIZAÇÃO E PRIVATIZAÇÃO DA SAÚDE!!!
SAÚDE NÃO É MERCADORIA!!!

      Todos e todas que vivem e trabalham em Bayeux convivem diariamente com o caos administrativo e político por que passa nossa cidade, especialmente no que se refere à qualidade da prestação dos serviços públicos, dentre estes, a saúde pública municipal.
      Em que pese Bayeux ser atualmente administrada por dois médicos (o prefeito Expedito Pereira - PSB e seu vice, Francisco Macedo – PPS -), a saúde pública da cidade vive um estágio terminal. Está na UTI, como se costuma dizer.
      Não bastasse os flagrantes desrespeitos aos mínimos direitos trabalhistas dos servidores da categoria, como o não pagamento dos adicionais de insalubridade, periculosidade, risco de vida, além do adicional noturno, não pagamento do vale transporte, não cumprimento da jornada mínima de trabalho, dentre outros, assistimos no último período um abandono total, por parte do Poder Público, das unidades de trabalho, fazendo com que as condições de trabalho (que já eram mínimas), se tornasse na atualidade insuportáveis, tanto para os trabalhadores do setor como para os usuários do sistema, em especial.
      Este abandono por parte da Prefeitura Municipal de Bayeux fez com que ocorresse um fato inédito na história do município: o prefeito Expedito Pereira, em 15 de outubro do ano passado, fechou o Pronto Atendimento (PA) do Hospital Materno Infantil, causando um enorme prejuízo à população mais carente da cidade, principal parcela da sociedade que necessita desse serviço público.
      Desde o fechamento da unidade de saúde acima citada, cerca de 10 pessoas ou mais vieram a falecer por conta da falta de atendimento no PA a partir das 19h, até às 7h. Apesar disso, o prefeito Expedito Pereira manteve-se firme no seu propósito e, depois de um tempo, apresentou ao Ministério Público a proposta de se criar na cidade as famigeradas PPP’s (Parcerias Público-Privadas), com a clara intenção de colocar na administração do PA uma OS (Organização Social) na referida unidade de saúde.
      Todos que conhecem minimamente a situação da saúde no Brasil como um todo têm acompanhado a insistência, por parte de vários governantes, de aplicar esta política de administração da máquina pública. Na Paraíba, em particular, isso teve seu início no governo atual de Ricardo Coutinho (PSB) quando colocou a OS Cruz Vermelha Brasileira para tomar conta do Hospital de Trauma, bastante questionado até hoje pelo Ministério Público do Trabalho, na pessoa do procurador Eduardo Varandas, especialmente no que diz respeito aos direitos trabalhista dos/as servidores/as do setor. Após a iniciativa de Ricardo Coutinho, foi a vez do então prefeito de João Pessoa, Luciano Agra, tentar fazer o mesmo na capital de nosso Estado. Apesar de aprovada na Câmara Municipal de João Pessoa (não sem muitos protestos dos movimentos sociais), até hoje a lei não foi aplicada, por conta de uma decisão judicial que suspendeu a aplicação da referida lei. Recentemente, Campina Grande aprovou algo parecido, através de iniciativa do prefeito atual, Romero Rodrigues (PSDB).
      Agora, Expedito Pereira (PSB), tenta fazer o mesmo na nossa cidade. Numa reunião ocorrida no final do ano passado, na sala da Promotora de Saúde do município, para se debater exatamente a situação do Hospital Materno Infantil, a prefeitura através de seus advogados, apresentou a proposta (já enviada para a Câmara Municipal de Bayeux, na época) para que aquela Casa Legislativa aprovasse a criação das PPP’S em Bayeux. Na ocasião, participaram também da reunião o SINTRAMB, representado pelo seu presidente, Antonio Radical, os vereadores/as Roni Alencar, Célia Domiciano e Lucília de Bel, além dos representantes da Secretaria Municipal de Saúde, o então titular da pasta e sua adjunta à época, Fátima Amorim, que hoje é a titular do setor.
      Nesta reunião, o SINTRAMB posicionou-se firmemente contrário à implantação das PPP’S e, consequentemente, à aprovação desse projeto do Executivo. Não vimos a mesma reação por parte dos vereadores presentes à reunião. Porém, em um dos intervalos da reunião, o presidente do SINTRAMB, Antonio Radical, conseguiu da parte do vereador e presidente da Câmara Municipal, Roni Alencar, o compromisso de que aquela Casa Legislativa iria chamar audiências públicas para debater o tema com a participação da sociedade civil de nossa cidade.
      Para nossa surpresa, somos surpreendidos, via imprensa, de que o prefeito Expedito Pereira assinou um contrato com uma OS, de nome “Instituto Bio Saúde”, para que esta administre o PA do Materno Infantil. E, para aumentar nossa surpresa, o tal projeto já citado aqui, de criação das PPP’S no município, foi aprovado em 21 de novembro do ano passado, pelos/as vereadores municipais, sem que houvesse, por parte daquela casa Legislativa, NENHUM debate com a sociedade local, como afirmado pelo presidente Roni Alencar. Nem mesmo o Conselho Municipal de Saúde foi consultado a respeito dessa medida, mostrando que esta é completamente ARBITRÁRIA!!!
      O SINTRAMB REPUDIA o procedimento adotado pela Câmara Municipal de Bayeux e de seus vereadores que, de forma silenciosa, atendendo à chantagem política do Executivo, aprovaram uma medida que só irá prejudicar a população local e, por tabela, favorecer os tubarões da saúde pública de nossa cidade. Pois, apesar do discurso bonito de que as OS’s são entidades sem fins lucrativos, não é isso que verificamos na prática.
      Com a chegada do Instituto Bio Saúde em Bayeux, inauguramos a era da PRIVATIZAÇÃO DA SAÚDE PÚBLICA MUINICIPAL em nossa cidade. Os recursos públicos, que deveriam ser investidos na saúde pública, serão agora desviados para cumprir um contrato com uma empresa privada que irá tomar conta de um serviço público essencial. E com isso nós, da direção do SINTRAMB, não temos acordo e vamos tomar TODAS as providências cabíveis, tanto jurídicas quanto políticas, para impedir mais esse ataque do governo Expedito 4.
      Tanto a Constituição Federal, em seu artigo 196, quanto a Lei Orgânica do Município, em seu artigo 95, afirmam textualmente de que a saúde pública é um DIREITO de todos e um DEVER do Estado, aqui entendido como a entidade pública representativa dos/as cidadãos e cidadãs. É com base nesse princípio indiscutível que iremos basear nossa luta daqui para frente, esperando contar com o apoio – mais uma vez – do povo honesto, trabalhador e decente de nossa cidade.

Bayeux, fevereiro de 2014.

SINDICATO DOS TRABALHADORES MUNICIPAIS DE BAYEUX
Gestão Resistência, Luta e Participação


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